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willst du mitmachen?

Schau dich auf unserer Homepage um. Bei Fragen kannst du uns jederzeit kontaktieren oder eine unserer regelmäßigen Info-Veranstaltungen besuchen.

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Was bringst du mit?
  • Hohe Motivation
  • Spaß an praktischer Arbeit
  • Logisches Denken
  • Den Willen, Neues zu lernen
  • Offenheit gegenüber Menschen
  • Bereitschaft zu Vereinsarbeit


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Was bieten wir?
  • Vermittlung von Projekten in verschiedensten Unternehmen
  • Ein Netzwerk aus Alumni, Professoren und Experten in der Wirtschaft
  • Kostenlose vereinsinterne und -externe Workshops
  • Ein Team von über 50 hoch motivierten Studenten
  • Teambuilding Events – du findest nicht nur Kollegen, sondern Freunde

Bewerbungsablauf

Bewerbung

Bewerbungen sind zu jedem Zeitpunkt im Semester möglich. Bitte sende deinen Lebenslauf sowie ein kurzes Motivationsschreiben an mitgliedschaft@hhc-duesseldorf.de. Wir sind gespannt darauf zu erfahren, warum und auf welche Art und Weise du dich bei uns einbringen möchtest und welche Kenntnisse und Erfahrungen du schon mitbringst.

Vorstellungsgespräch

Nach Prüfung deiner Unterlagen laden wir dich zeitnah zu einem persönlichen Gespräch ein, um dich kennenzulernen und mehr über dein Interesse an HHC zu erfahren.

Candidate

Nach einem für beide Seiten positiv verlaufenden Gespräch beginnt deine Zeit als Candidate im Verein. Als Candidate wirst du die Chance haben, an zahlreichen Projekten innerhalb des Vereins mitzuarbeiten sowie regelmäßig am HHC-Wochentreffen und an Workshops teilzunehmen. In dieser Phase kannst du bereits einen ersten Einblick in die studentische Unternehmensberatung erhalten und dich selber aktiv einbringen.

Eigenes Projekt

Der letzte Schritt der Candidate-Phase ist die Ausarbeitung der Strategie für ein eigenes Projekt, welches im Verein durchgeführt werden soll. Dabei stehen deine analytischen Fähigkeiten und Ideen für die Zukunft von HHC im Vordergrund.  Dein eigenes Projekt wird vor dem erweiterten Vorstand präsentiert und bewertet. Darüber hinaus besprechen wir bisherige Erfahrungen im Verein während deiner Zeit als Candidate. Für die Mitarbeit an internen Projekten sowie der Ausarbeitung deines eigenen Projekts sind eine Zeit von vier Monaten vorgesehen.

Junior Consultant

Nach dem erfolgreichen Pitch deines Projekts wirst Du als Junior Consultant in den Verein aufgenommen. Nun stehen dir alle Möglichkeiten bei Heinrich Heine Consulting offen; die Mitarbeit an externen Projekten für Kunden, die Chance HHC selbst zu gestalten sowie am Vereinsleben teilzuhaben. 

Wer sind wir

Ressort MPR
Marketing & Public Relations

Das Marketing & Public Relations Ressort (MPR) hat die Zielsetzung den Außenauftritt von HHC e.V. professionell und weitreichend zu gestalten. Dabei steht die Verdeutlichung der Vorteile einer studentischen Unternehmensberatung im Mittelpunkt. 

Hierzu bedienen sich die Mitglieder des Ressorts verschiedenster Kanäle, um die Kommunikation der Marke HHC e.V. an die Außenwelt bestmöglich zu gestalten. Dazu gehört das Online-Marketing, welches sowohl die Betreuung der Vereinswebseite umfasst als auch die Ausgestaltung von Social-Media-Auftritten. Ebenso zählt das Entwerfen von Werbemitteln (Designs, Layout, Slogan) zu den Aufgaben des Ressorts. Neben diesen fortlaufenden Aufgaben kann man im MPR-Ressort auch an der Ausgestaltung spezieller Events mitwirken. Dazu zählen z.B. die Organisation von Sportevents, Benefizkonzerten oder Konferenzen.

Sprechen dich die Aufgabenbereiche des Ressorts an und bist du kommunikativ und kreativ? Dann wäre die Mitarbeit im MPR-  Ressort genau das Richtige. 

Ressort OPE
Organisation und Personalentwicklung:

Im Organisations- und Personalentwicklungsressort (OPE) steht die personelle Weiterentwicklung des Vereins im Vordergrund. So ist das Ressort dafür verantwortlich die Bewerbungsgespräche mit potenziellen Anwärtern zu führen und deren Tauglichkeit für die Arbeit bei HHC zu prüfen. So ist es den Mitgliedern von OPE möglich den Bewerbungsprozess aus der Sicht des Personaler kennenzulernen und so wichtige Erfahrungen für eigene Bewerbungsgespräche zu sammeln. Des Weiteren gehört es zu den Aufgaben des Ressorts die Mitgliederkartei zu aktualisieren und die Anwesenheitsliste der Vereinssitzungen zu führen.

Du möchtest aktiv an der Entwicklung des Humankapitals von HHC mitwirken und spannende Erfahrungen im Human Ressource Bereich sammeln?  Dann wärst du ein perfekter Kandidat für das OPE-Ressort.

Ressort Sales
Sales

Während das OPE- Ressort die personelle Weiterentwicklung des Vereins als Hauptaufgabe hat, engagiert sich das Sales Team hauptsächlich in der Kalt- und Warmakquise von externen Projekten. Um die studentische Unternehmensberatung potenziellen Kunden näherzubringen, zeigt das Sales Team Präsenz auf Messen in der Umgebung. 

Um ihre Mitglieder optimal auf die Repräsentation des Vereins nach außen vorzubereiten, bietet das Sales-Ressort interne Schulungen an um den Grundstein für einen positiven Ausgang der Akquise Maßnahmen zu setzen.

Du kommst gerne Kontakt mit neuen Menschen und möchtest deine Fähigkeiten einbringen, um neue Projekte für HHC zu gewinnen? Dann wäre ein Engagement im Sales Ressort genau das richtige für dich.

Ressort Finance
Finanzen und Recht

Für jede Unternehmung ist die finanzielle und rechtliche Absicherung essentiell. So trägt das Ressort Finanzen und Recht zum einen die Verantwortung für die Ausrichtung des Vereins in diesen Punkten und steht anderen Ressorts mit ihrer Expertise zur Seite, wenn es zu rechtlichen bzw. finanzierungstechnischen Fragestellungen kommt. Auf der anderen Seite sind die fachlichen Kompetenzen der Ressortmitglieder natürlich auch in externen Projekten von entscheidender Bedeutung für den Erfolg der Beratung.

Hast du ein Interesse an wirtschaftswissenschaftlichen bzw. juristischen Themen und möchtest sowohl in internen als auch externen Projekten deine Kompetenzen einbringen und sogar erweitern? Dann solltest du eine Karriere im Finanzen und Recht Ressort ins Auge fassen.

Ressort QM und Alumni
Qualitätsmanagement und Alumnimanagement

Dem Qualitäts- und Alumnimanagement (QM- und Alumni) obliegt sowohl die Aufgabe der stetigen Verbesserung der Vereinsabläufe als auch der Abläufe bei externen Projekten. Dazu arbeitet QM- und Alumni eng mit allen anderen Ressorts zusammen, um etwaige Probleme zu analysieren und Lösungen zu finden.  Um eine langanhaltende Verbesserung der Performance der Unternehmensberatung sicherzustellen ist es zudem die Aufgabe des Ressorts eine Wissensdatenbank einzurichten, damit das Wissen, welches in Projekten gesammelt wurde allen Mitgliedern zur Verfügung gestellt werden kann. 

Der andere Aufgabenbereich des Ressorts konzentriert sich auf den Aufbau eines Kontaktnetzwerks mit ehemaligen, berufstätigen HHC-Mitgliedern. So werden zum einen die Alumni über Entwicklungen innerhalb des Vereins informiert und anderseits schafft es die Möglichkeit für aktuelle Mitglieder Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern auf einem informellen Wege zu knüpfen.

Hast du Interesse ressortübergreifend tätig zu sein und möchtest daran beteiligt sein die Beratungsqualität nachhaltig zu steigern? Dann könnte eine Mitarbeit im Ressort Qualitätsmanagement und Alumnimanagement das Richtige für dich sein.

Ressort IT
IT

In der heutigen Zeit ist kein Thema bedeutender als die Digitalisierung. Sie ermöglicht die Implementierung völlig neuer Arbeitsprozesse und beschleunigt die Informationsweitergabe immens.

Das IT- Ressort umfasst die Verwaltung, Betreuung und Administration der Internetpräsentation des Vereins als auch die interne Kommunikation der Unternehmensberatung. So kümmert sich das Ressort z.B. um das E-Mail-Management der Vereinsmitglieder als auch um die Bereitstellung von Systemen und Servern.
Natürlich ist die Expertise der Mitarbeiter dieses Ressorts auch in externen Projekten sehr gefragt, da das Beratungsgeschäft von HHC e.V. auf den Digitalisierungsprozess von Unternehmungen spezialisiert ist.

Hast du bereits erste Kenntnisse in der Programmierung oder hast du eine schnelle Auffassungsgabe und bist interessiert daran etwas Neues zu lernen? Dann bewirb dich bei HHC und sammele wichtige Erfahrungen im IT- Ressort.